为了加强学院宿舍管理员队伍建设，提高学院学生宿舍管理水平和效果，经学院研究决定，2019年学院向外公开招聘宿舍管理员1名，具体要求如下：

一、工作任务

主要负责宿舍楼内日常管理工作，确保宿舍楼内正常秩序、安全等工作。

二、报名条件及岗位要求：

1、具备全日制大专及以上学历，热爱学生管理工作；

2、具备较强的组织管理能力和沟通协调能力；

3、限男性，年龄22～30周岁；

4、身体健康、乐观开朗、吃苦耐劳、责任心强；

5、要求入住学生宿舍楼，周末安排值班(轮流)；

三、聘用待遇

1、用工性质：聘用人员为合同制用工；

2、待遇：参照学院班主任工资待遇(交完五险一金，工资在2200元左右)。

四、招聘程序及时间安排

1、报名：预参加招聘的人员，请点击下载并填写应聘登记表，将个人简历和应聘登记表发送至hnlyxshch@163.com，报名时间从公告发布之日起至10月7日。

2、资格审查：学生处将对报名参加面试的人员进行资格审查，审查通过人员可参加之后的面试。送交材料时间为10月9日，考生携带毕业证、身份证原件到学院学生处接受审查，同时交上述证件的A4纸复印件各一份至学生处。

4、面试：学院组织相关人员对满足要求的人员进行面试，面试时间及地址另行通知。

5、结果公示：面试结束后，学院将对参加面试的人员成绩进行公示，公示时间为5天。

五、咨询电话

手机：135******0971 包老师 135******3222 王老师

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2019年9月20日

附件下载：应聘登记表